دوره آموزشی بهبود فرایندهای نگهداری و تعمیرات از طریق تغییر فرهنگ

آموزش مدیریت تغییر فرهنگ سازمان، یکی از ارکان کلیدی استقرار سیستم مدیریت‌ نگهداری و تعمیرات



آمارها نشان می دهد که  نزدیک به 70 درصد از پروژه های تغییر سیستم‌های مدیریتی در سازمان شکست می خورند. بالعکس، سازمان‌هایی که بر کارکنان برای تغییر سرمایه‌گذاری می کنند، به طور متوسط 30 درصد احتمال موفقیت بیشتری دارند. با شرکت در دوره آموزشی مدیریت تغییر فرهنگ سازمان توسط اساتید خبره شرکت پمکو با یکی از برترین مدل‌های بین المللی در حوزه مدیریت تغییر فرهنگ سازمان،آشنا شوید و  راه نغییرات را تسهیل و ماندگار کنید.


اهداف دوره آموزشی بهبود فرایندهای نگهداری و تعمیرات از طریق تغییر فرهنگ

آشنایی با مباحث مدیریت تغییر،

انواع تغییر و عوامل تغییر؛

آشنایی با مفهوم فرهنگ سازمانی و مؤلفه‌های فرهنگ؛

  • آشنایی با کاربرد این دو مفهوم برای ایجاد تغییر پایدار در نگهداری‌ و تعمیرات

مخاطبان این دوره چه اشخاصی هستند؟

    • مدیران و کارشناسان ارشد سازمان ها و بنگاه های صنعتی
    • مدیران فنی و نگهداری و تعمیرات
    • کارشناسان و مسئولان برنامه‌ریزی تعمیرات
    • روسای کارخانجات تولیدی و صنعتی
    • مدیران و کارشناسان سازمان‌های مرتبط با حمل و نقل، ساختمان و ارگان‌های نظامی
    • مدیران و کارشناسان واحد‌های پشتیبانی و تدارکات و خرید
    • مدیران و کارشناسان واحدهای ایمنی و محیط زیست

محتوای دوره:

  • ضرورت تغییر: چرا تغییر در سازمان‌ها ضروری است؟
  • تغییر چشم‌انداز بر اساس نیاز به تغییر و هدف‌گذاری و برنامه‌ریزی برای اجرا
  • مقاومت در برابر تغییر: انواع مقاومت و راهکارها برای کاهش مقاومت
  • هشت عامل اثرگذار سازمان در موفقیت تغییر
  • نهادینه‌سازی تغییر از طریق تغییر فرهنگ
  • فرهنگ سازمانی چیست؟
  • مؤلفه‌ها و نشانه‌های فرهنگ سازمان
  • استفاده از شبکۀ تغییر: ارتباط بین عوامل تغییر و مؤلفه‌های فرهنگ

مشخصات دوره

تاریخ

طول دوره

ظرفیت

مدت زمان

2 روز

10 نفر

16 ساعت


** این دوره به صورت درون سازمانی نیز برگزار میگردد**

برای اطلاعات بیشتر در خصوص ثبت نام، با  کارشناسان ما تماس بگیرید.